职业类型

代表职业：商贸、保险、房地产、服务业、咨询业。

原因：这是一个对公关意识要求很强的行业，强调同客户的互动和交流，所以要求从业人员能恰如其分地反映企业形象，尤其是在参加谈判时更要注重细节的修饰。所以外形感觉应该是雅致、职业化，“合身得体”是要义：既要符合自己的身份又要符合自己的身材。去除多余的装饰，体现干练、效率，讲究服装的内在质地、精致的品味，所以要注意着装的感和服饰礼仪，比如穿西装只能扣上边的一颗或第二颗扣，扣上所有的扣子是不礼貌的。色彩的选择上也要讲究，要以灰色、黑色或藏青色为主，但可以选择相对明亮的配饰。

建议：男士选择一件淡青色的短袖衬衣加上深蓝色长裤，这肯定是保险的搭配。女孩子以淡米色套裙为主，不要为展示自己的年轻以牛仔装示人。

对定做医生服饰的心理期望

从进一步的问卷调查与结果分析可知，由于医生服饰对心理的影响密切，使得对医生的服饰产生了较高的心理期望值，主要表现在以下几个方面。

手术服色彩

通过问卷统计，色彩反映在对医生服装的印象上。在座谈和采访中，有对手术服颜色提出了暖色偏浅系列，而不是冷色系列，他们认为冷色系列让手术心理产生不安全感。

白大褂印象

对于时医生的白大褂形象被54.7% 的认可，但有24.1% 的人认为不是的，可有创新。

医生总体着装品位

对医生总体着装品位的评价，18%的人认为满意，21.3% 的人认为可以更好，40.5% 的人认为一般，其余的评价为不清楚和不太懂。

服饰质地与信任度关系

在服饰质地与信任度关系这项内容的座谈和采访中，多数选择了有时有关，并一致期望医生服饰的质地应选上乘材料制作。

着装品位与医患心理关系医患心理在临床中可主要表现在择医和医生对诊断时的心理变化上。择医将是应享有的权利，也是今后医院诊疗的发展方向。