1.1 关注度

对定做医生服装的关注程度是本文研究的价值定位。在问卷中发现，有74.7% 的对医生的着装表示关注，其中女人高于男人。可见，定做医生服饰对具有较高的影响力。

1.2 色彩优先

在询问对定做医生服装的印象是衣服颜色还是衣服款式时，有92.1% 的人选择了颜色，选款式的不足5% 。这一现象与服装心理学和神经科学所叙述的观点一致。因为色彩作为物质的固有属性，它依光而存在。人们通过视神经感知，将色彩光感传递给脑神经，再通过脑神经对心理作用产生影响(反映)。由于人的色彩视野宽广，其色彩的联觉，色彩与形状，色彩与味觉、听觉、嗅觉、触觉，色彩与距离感、冷暖感、轻重感、膨缩感以及色彩的关联性和情感属性(如对着衣者所期望的感情与态度)等，使色彩成为服装感知的首要因素。应用在临床医学中，对的心理有着为直接而复杂的影响作用，应予以特别重视。

款式合体却不紧身

除了那些传统的两件式工作服之外，一些适合上班族穿着的工作服则明显地有了些休闲化的趋势。工作服订做遵循工作服素来讲究的“合体合身”原则，新上市的职业新装在剪裁上明显更加注重贴合女性的身体曲线，甚至有些职业裙装对女性腰部以下曲线的要求很高，或太瘦都很难穿出其得体的韵味，而匀称的中等身材则成了合体的职业裙装的演绎。紧身的款式明显是不受欢迎的，有些休闲化倾向的宽松款式却成为一大潮流。

面料考究却不昂贵

具有垂顺感和舒适手感的面料材质成为职业女装的新宠，而且这些适合做职业女装的面料材质都具有平整、易打理的特点。但是面料材质的考究并不意味着工作服的价格也一路攀升，从新上市的职业秋装的售价看来，有一些中的职业女装并不十分昂贵，工作服式的工作服在女性工作服中属于正装，比较适合在行政工作的、而且对工作服有特别规定的职业女性穿着。这种类型的工作服式工作服常给人带来一种严肃干练的感覺，增加了女性职业感，但也在一定程度上掩盖了女性本身的甜美气质。

工服定制并不是在工服上面印制一个logo或者是标语，而是需要经过精心设计的。毕竟一件设计优良的工服会给企业的员工带来好心情，而一件毫无设计感的工服不仅会让员工的工作效率低下，还有可能会影响到员工的工作积极性。对于工服设计，很多管理人员都不是很重视，对于颜色的和logo的搭配等都没有认真研究。其实每个logo和标语都像是一个独立的，都有一个的配色与之搭配，接下来小编就为大家介绍几款非常不错的工服定制设计案例。